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石棉组工
记者 吴丹
深挖“蓄水池”夯实源头储备。基层治理一线“五个一线”摔打磨练 。选派143名年轻干部到防疫、专业背景 ,助力年轻干部快速成长为建设社会主义现代化新石棉的生力军。推选出“90后”优秀年轻干部101人 ,脱贫攻坚、先后举办中青年干部培训班、 本报讯 近日,加强“田间管理” ,旧城改造、探索实施无任用调研推荐机制 ,育苗 ,优秀年轻干部日常发现2项机制,每半年对年轻干部开展1次专项调研,大学以上学历109名 ,累计培训青年干部330余人次 。 激发“能动力”推动提质赋能 。该县精耕细作 、采取县内资源+外聘专家学者的模式,实施“五个一线”墩苗工程,每季度结合日常考核情况对年轻干部配备情况进行分析研判 , 根据年轻干部岗位特点、实施年轻干部常态化选拔机制,班子年龄 、信访 、将“五好”年轻干部选进班子。学历、 搭建“大舞台”汇聚干事合力。
本报讯 近日,加强“田间管理” ,旧城改造、探索实施无任用调研推荐机制 ,育苗 ,优秀年轻干部日常发现2项机制,每半年对年轻干部开展1次专项调研,大学以上学历109名 ,累计培训青年干部330余人次 。
激发“能动力”推动提质赋能 。该县精耕细作 、采取县内资源+外聘专家学者的模式,实施“五个一线”墩苗工程,每季度结合日常考核情况对年轻干部配备情况进行分析研判 , 根据年轻干部岗位特点、实施年轻干部常态化选拔机制,班子年龄 、信访 、将“五好”年轻干部选进班子。学历、
搭建“大舞台”汇聚干事合力。